夏日炎炎，酷暑难耐。7月5日，集团党委副书记、董事、工会主席王文利，机关工会主席张秋英一行到四分公司西南水厂项目开展“工会送清凉 防暑保安康”慰问活动，为高温下坚守岗位的一线职工带去了西瓜、茶叶、花露水等防暑降温用品。公司党委副书记、纪委书记、工会主席李怀生，党委办公室主任、组织部部长、公司工会副主席李玉娟以及分公司副经理何海朋等一同参加。
王文利一行人详解掌握创业项目工业工程进度、工程作业绿色、劳动就业防护衣、党总支河北四建等原因，到辦公区、企业机关人员员工食堂检查企业机关人员作业、生活中原因。王文利对带兵人企业机关人员的起早贪黑付诸表达问慰，嘱咐人们在最好本企业机关人员作的时候，要坚持问题导向呵护好自己的的绿色，处理中暑的表现原因和某些病会出现。
在会议安排室，大型项目支部副书记袁世超从充分发挥班子影响、党纪学会教育培训、加强聚集搭建、党组织制作生产制造融和、强化装备廉政勤政搭建、汇聚群团共同等五个角度开始了党群的上班情形汇报情况。张秋英对产品开展的一项的上班给以加以可能，赞许产品高原则、严规定规范、新日常化开展的党群的上班十分的就位，并从进这一步全面提高自己稳定加工、在我国农建筑工人实名注册制操作、全面提高自己新质加工力、变小科技人员致力于成效等角度推出建议大家，为产品支部下这一步的上班指出了路径。王文利推出五个规定规范：三是以极高的原则、更严的规定规范、更实的攻势，推广党纪学会教学走深走实，群体团员要原最开始本、逐章逐字学会《在我国共产主义组织纪律行政处分管理条例》，提高思想认识改善遵规守纪认知，做的学纪、知纪、明纪、守纪；二要不断地推广党建宣传与服务长度整合，以“三个联创”为着力点，推动产品质、经济社会、科技人员致力于等各产品标园满实现了，正真做的“形神并济”，渗入整合；三是进这一步全面提高自己共青团科技人员致力于，西南方自来水厂产品年轻时候区好，一段要开展传帮带，确认“手扶电梯子、搭台子、压扁担”，协助孩子 迅速的成长生长，为机构发展方向更具新的和动力；四是提高思想认识有效保障营业员合法权利，从吃住、文化艺术进程、应激建康工具等多角度提高自己营业员加工活因素，在赶進度、保质期的的同时，开展应该对高的温度天汽的卫生防护错施，狠抓健康度夏；五是随时拉紧稳定加工这一根弦，产品大小大、完工紧，一项的上班要周密细致策划案，开展很安会隐患进程监督控制，提高思想认识把一项稳定错施做细、做实、做就位，狠抓稳定加工。（四分机构）